Vloženo na Listopadu 09 2019
Podle nedávného průzkumu Randstad mezi zaměstnanci v různých společnostech v Singapuru si 72 % zaměstnanců přálo pracovat v zaměstnání, které jim umožňuje cestovat do zahraničí a pracovat v zahraničí.
Randstad na základě zjištění průzkumu říká, že zaměstnanci přikládají důležitost mezinárodním pracovním zkušenostem, protože jim pomohou porozumět více úhlům pohledu, získat nové dovednosti od kolegů z jiných míst a vybudovat síť profesionálních spojení po celém světě.
Na základě svého průzkumu v Singapuru, Randstad přišel s těmito zjištěními:
Podle Randstada musí zaměstnanci pracovat v mezinárodních lokalitách, aby vedli pilotní projekty nebo v provozu. To jim dává příležitost řídit větší týmy, komunikovat s kolegy z jiných zemí a získávat nové zkušenosti.
Zaměstnanci ze Singapuru mají pravdu, protože expozice a zkušenosti mohou být cenné pro vaši kariéru. Příležitost k pracovat v zahraničí mohu vám pomoci získat dovednosti díky čemuž budete na konkurenčním trhu práce lepší než vaši kolegové.
Finanční zisky: Se zvýšením platu můžete získat finanční zisk. V závislosti na zemi nebo lokalitě můžete využívat nižší daně nebo dávky sociálního zabezpečení.
Zkušenosti s prací v zahraničí:
Příležitost pracovat v zahraničí rozvíjí vaše schopnosti adaptability, zvyšuje šance na povýšení, slibuje finanční zisky a podporuje osobní rozvoj.
Pokud hledáte Studovna, Práce, Návštěva, Investujte popř Migrujte do zámoří, promluvte si s Y-Axis, světovou jedničkou v oblasti přistěhovalectví a víz.
Pokud vás tento blog zaujal, mohl by se vám také líbit…
Tagy:
Pracovat v zahraničí
Share
Získejte to na svém mobilu
Získejte upozornění na novinky
Kontakt osy Y