Nejnovější údaje ukazují, že 25 % kanadských pracovníků jsou migranti

25 % kanadských pracovníků jsou migranti, jak ukazují nejnovější údaje o pracovní síle v Kanadě. V posledním desetiletí také dosáhli zásadních zisků na trhu práce v Kanadě. Více než 50 % migrujících kanadských pracovníků má bakalářský titul nebo vyšší kvalifikaci. Tyto podrobnosti odhalilo sčítání lidu v Kanadě v roce 2016.

Nejnovější údaje ze sčítání lidu ukazují, že téměř 25 % kanadských pracovníků jsou migranti v roce 2016. Jde o nárůst z 21.2 % v roce 2006, jak cituje CIC News. V tomto období Kanada také provedla zásadní změny ve svém imigračním systému. Cílem bylo řešit nedostatek dovedností na trhu práce. Přelomovou změnou v tomto směru bylo zavedení systému Express Entry v lednu 2015.

Podle Statistics Canada je imigrant definován jako osoba, která kdy byla nebo je vyloděným migrantem nebo držitelem PR.

50 % z celkového počtu pracovníků v metropolitním regionu, Ontariu a Torontu byli v roce 2016 migranti. Druhé nejvyšší zastoupení migrantů bylo v Britské Kolumbii a Vancouveru, kde 43.2 % jejich pracovníků byli migranti. Následovaly Alberta a Calgary s 32.5 %.

Hlavním cílem expresního vstupního systému Kanady je řešit pokles dostupnosti pracovníků v důsledku stárnutí populace v zemi. Systém klasifikuje ekonomické migranty do 3 kategorií. Patří mezi ně kanadská třída zkušeností, federální třída kvalifikovaných obchodů a federální třída kvalifikovaných pracovníků.

Několik provincií v Kanadě má také Provinční nominační programy, které jsou v souladu s federálním expresním vstupním systémem. Ty jsou navrženy tak, aby řešily požadavky na pracovní sílu v provinciích.

Kanada také oznámila, že si klade za cíl přivítat v letech 1 až 2018 téměř 2020 milion osob s trvalým pobytem. Z toho 250 000 nově příchozích bude přijato prostřednictvím expresního vstupního systému.

Pokud hledáte studium, práci, návštěvu, investování nebo migraci do Kanady, kontaktujte Y-Axis, světově nejdůvěryhodnějšího konzultanta v oblasti přistěhovalectví a víz.