Indové dominují technologické pracovní síle v USA!

[caption id = "attachment_3295" align = "aligncenter" width = "640"] H1B visa holders[/caption]

Vláda Spojených států amerických zjistila, že až 86 procent držitelů víz H1B jsou Indové. Někteří členové vlády zastávají názor, že pokud bude situace takto pokračovat, Indové brzy svrhnou původní Američany na klíčových pozicích v zemi. Tento názor zastává i republikánský prezidentský kandidát Donald Trump.

Jako nápravu toho navrhuje zvýšit minimální mzdu pro držitele víz H1B, což zase zabrání zaměstnavatelům je najímat. Hlubší pohled na tuto problematiku ukazuje, že většina držitelů tohoto víza pracuje v outsourcingových společnostech, jako je Infosys a Tata Consultancy Services (TCS).

Oficiální čísla

Zatímco Indové tvoří 86 procent víz H1B, Číňané jsou v tomto ohledu daleko pozadu, kde nemají více než 5 procent. To znamená, že pouze pět procent čínských žadatelů dostane pracovní povolení. Celý proces je drsný, protože americké technologické firmy tvrdí, že jsou nuceny najímat cizince, protože v jejich zemi chybí odborníci na technologie.

Snížení nákladů nebo nedostatek dostupnosti?

K tomuto tvrzení však existuje protiargument, kdy se říká, že výše uvedený důvod je jen výmluva a skutečným záměrem za tím je snížit náklady v jakékoli možné míře. Situace není vždy negativní. Zahraniční zaměstnanci přijíždějící do USA za prací také přinášejí spoustu peněz do systému sociálního zabezpečení země.

Navzdory tomu lidé, kteří jsou proti myšlence umožnit cizím státním příslušníkům pracovat v USA, mají pocit, že by se mzdové rozpětí mělo zvýšit a přístup k vízům H1B by měl být do značné míry omezen, aby zůstala americká pracovní místa pro občany USA.