Vloženo na Října 27 2021
S vydáním národní klasifikace povolání (NOC) 2021 Verze 1.0, standardní klasifikační systém byl kompletně přepracován. NOC je důležitý pro kanadskou imigraci, protože jej používají federální a provinční vlády pro řízení programu dočasného zahraničního pracovníka (TFWP) a programů přistěhovalectví kvalifikovaných pracovníků. Dočasný zahraniční pracovník nebo přistěhovalec musí splňovat kritéria způsobilosti NOC pro konkrétní program, na který se vztahuje. Pod federální systém expresního vstupu Kanady, musí kvalifikovaný pracovník prokázat pracovní zkušenosti buď v NOC 0 (manažerská zaměstnání), NOC A (odborná zaměstnání) nebo NOC B (kvalifikovaná řemesla).
NOC používají Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) a kanadské provincie a teritoria k posouzení způsobilosti pro programy imigrace kvalifikovaných pracovníků. Zaměstnanost a sociální rozvoj Canada (ESDC) také používá matici NOC pro hodnocení dopadu na trh práce (LMIA). ESDC a Statistics Canada spolupracují na vymýšlení aktualizací a revizí NOC. Historicky, oddělení prováděla aktualizace každých 5 let, po nichž následovaly strukturální revize každých 10 let. Současná revize je rozsáhlá, poslední strukturální revize byla NOC 2011. V rámci neustálého zlepšování se Statistics Canada a ESDC dohodly na častější aktualizaci NOC po zveřejnění verze NOC z roku 2016.
Podle oficiálních zdrojů bude NOC 2021 implementováno na podzim 2022. NOC 2021 obsahuje 516 povolání. NOC 2016 má 500 skupin jednotek. Z 516 skupin jednotek přepracovaných NOC je 423 přesně stejných jako v předchozí verzi klasifikace. |
NOC 2021 – Zavedeny změny Hlavní revize NOC 2021 aktualizuje strukturální rámec. Aktualizovaná matice NOC má být „konzistentnější, přesnější a flexibilnější“.
[1] Nahrazení úrovní dovedností kategoriemi TEER
První velkou změnou je nahrazení úrovní dovedností novými kategoriemi školení, vzdělávání, zkušeností a odpovědnosti (TEER). Zavedení systému TEER se zaměří na vzdělání a zkušenosti potřebné k tomu, aby mohli pracovat v Kanadě v konkrétním povolání. Podle Statistics Canada předchozí klasifikace NOC uměle vytvořila kategorizaci s nízkou kvalifikací vůči vysoce kvalifikované. S redesignem dojde k posunu od nízké/vysoké kategorizace směrem k přesnějšímu zachycení dovedností potřebných v každém z povolání na kanadském trhu práce.
NOC 2016 Pracovní místa klasifikovaná na základě – · pracovních povinností a · práce, kterou jednotlivec vykonává. | NOC 2021 Pracovní místa klasifikovaná na základě – · úrovně požadovaných dovedností, · úrovně školení, · úrovně formálního vzdělání, · zkušeností potřebných k získání vstupu do daného povolání a · odpovědností s tím spojených. | ||
Typ dovednosti | Druh práce | kategorie TEER | Detaily |
Typ dovednosti 0 (nula) | Manažerské práce | TEER 0 | Manažerská povolání |
Úroveň dovedností A | Profesionální zaměstnání | TEER 1 | Ukončení vysokoškolského vzdělání, případně mnohaletá praxe v konkrétním povolání od TEER 2. |
Úroveň dovedností B | Technická zaměstnání a řemesla | TEER 2 | Absolvování postsekundárního vzdělávacího programu v délce 2/3 let na komunitní vysoké škole, technologickém institutu nebo CÉGEP nebo dokončení učňovského vzdělávacího programu v délce 2 až 5 let nebo Povolání s dozorem nebo významnou odpovědností za bezpečnost nebo několik let praxe v konkrétním povolání od TEER 3, je-li to vhodné. |
Úroveň dovedností C | Středně pokročilá zaměstnání | TEER 3 | Dokončení postsekundárního vzdělávacího programu kratšího než 2 roky na komunitní vysoké škole, technologickém institutu nebo CÉGEP nebo učňovského výcviku kratšího než 2 roky nebo více než 6 měsíců školení na pracovišti, školicích kurzů nebo konkrétních pracovních zkušeností s určitým středoškolským vzděláním, případně několikaletou praxí v konkrétním povolání od TEER 4. |
Úroveň dovedností D | Pracovní místa | TEER 4 | Dokončení střední školy nebo několik týdnů praxe na pracovišti s určitým středoškolským vzděláním nebo několik let praxe v konkrétním povolání od TEER 5, je-li to relevantní. |
- | - | TEER 5 | Krátká ukázka práce a žádné formální požadavky na vzdělání. |
[2] Počet kategorií se zvýšil
Ze současných 4 úrovní dovedností bude mít NOC 2021 6 kategorií TEER. Většina uvedených povolání – přibližně 1/3 všech skupin jednotek v NOC – spadá pod stávající úroveň dovednosti B. Se změnou je jasnější rozdíl mezi požadavky na zaměstnání pro každou z kategorií TEER. To povede k homogennější a konzistentnější klasifikaci.
[3] Nové kódy NOC v 5místném formátu
Třetí hlavní změnou je strukturální posun zahrnující posun od 4-stupňového kódu NOC k 5-stupňovému klasifikačnímu systému. Nová klasifikace je flexibilnější. Rozsah byl ponechán v NOC 2021 pro začlenění mnoha nových skupin jednotek, jak bude požadováno v budoucnu.
NOC 2021 – 5místný NOC kód | |
Číslice 1 | Široká kategorie povolání |
Číslice 2 | kategorie TEER |
Číslice 1 a 2 | Reprezentovat hlavní skupinu |
Číslice 1, 2 a 3 | Reprezentovat podhlavní skupinu |
Číslice 1, 2, 3 a 4 | Reprezentovat menší skupinu |
Všech 5 číslic | Reprezentovat samotnou okupaci |
Například podle Konkordační tabulka pro NOC 2021současná NOC 2147 pro počítačové inženýry (kromě softwarových inženýrů a návrhářů), kteří vyžadují úroveň dovedností A, se stane NOC 21311 s TEER 1. Navíc, když se NOC 2171 (nyní NOC 21222) pro analytiky a konzultanty informačních systémů rozdělí, je NOC 21232 nový kód pro vývojáře softwaru a programátory.
[4] Změny v samotných povoláních
Změny provedené v povoláních mají za cíl udržovat NOC aktuální s vývojem na trhu práce v Kanadě. U mnoha skupin jednotek byl podrobně přezkoumán seznam požadavků na zaměstnání, hlavní povinnosti a seznam souvisejících pracovních pozic.
Byly vytvořeny nové skupiny jednotek |
· Data Scientists · Kybernetická bezpečnost |
Udělena vlastní skupina jednotek |
· Finanční poradci · Policejní vyšetřovatelé |
Byly vytvořeny 3 různé skupiny jednotek | Pro softwarové vývojáře a programátory |
Sektory s významnou obnovou |
· Sektor informačních technologií · Odvětví zdravotnictví a zemědělství · Vojenská povolání · Poštovní služby |
Nový NOC 2021 obsahuje celkem 516 povolání, oproti 423 povoláním v NOC 2016.
Jak bylo postaveno 516 skupin jednotek z NOC 2021 | |
423 skupin jednotek | Úplně stejně jako v NOC 2016 |
58 skupin jednotek | Nové skupiny jednotek, vytvořené rozdělením existující skupiny jednotek |
30 skupin jednotek | Existující skupiny jednotek, ke kterým byly přidány části jiné skupiny jednotek |
5 skupin jednotek | Nové skupiny jednotek, vytvořené sloučením 2 samostatných skupin jednotek |
Kanadská imigrace na podzim roku 2022 přepracuje způsob klasifikace povolání na kanadském trhu práce. Nová klasifikace se dotkne těch, kteří žádají v rámci určitých programů ekonomického přistěhovalectví – jako je federální systém expresního vstupu – a také dočasných zahraničních pracovníků. Kanadská federální vláda zatím nesdělila informace o typech žadatelů, kterých se to týká
-------------------------------------------------- -------------------------------------------------- --------
Pokud hledáte Migrovat, knoflíčeky, Investujte, Navštivte, popř Práce v zámoří, promluvte si s Y-Axis, světovou jedničkou v oblasti přistěhovalectví a víz. Pokud vás tento blog zaujal, mohl by se vám také líbit…
Tagy:
Share
Získejte to na svém mobilu
Získejte upozornění na novinky
Kontakt osy Y