*Dívám se pracovat v SAE? Dostat špičková konzultace od odborníků z Y-Axis.
Poptávka po kvalifikovaných pracovnících roste. SAE rychle zvyšuje svou ekonomiku a v mnoha průmyslových odvětvích roste poptávka po kvalifikovaných pracovnících. To znamená, že byste měli být schopni najít dobrou práci v SAE, pokud máte správné dovednosti. Využití technologií při náboru stále roste.
Trend trhu práce ve Spojených arabských emirátech se rychle zvyšuje s rozšiřujícími se podniky, novými projekty a mezinárodními investicemi. V posledních letech Spojené arabské emiráty, druhá největší ekonomika arabského světa, provedly mnoho právních, ekonomických a sociálních změn. Spojené arabské emiráty přitahují mnoho kvalifikovaných pracovníků novými vízy a pobídkami pro zakládání a rozšiřování různých podniků.
Faktory, které ovlivňují trhy práce, jsou nabídka a poptávka pracovní síly, průmyslové trendy, úroveň ekonomické aktivity a potřeba určitých dovedností nebo úrovně vzdělání atd. Stanovení minimální mzdy nad úrovní rovnovážné mzdy by vedlo k převisu nabídky. nezaměstnanosti a pracovníků.
Trh práce ve Spojených arabských emirátech vykázal v prvním čtvrtletí roku 2023 neuvěřitelný růst a čelil globálním trendům. Změny jsou patrné zejména v technologickém a HR sektoru, řízeném zaváděním strategických projektů a iniciativ.
Hledáte pracovat ve Spojených arabských emirátech? Získejte špičkové konzultace od odborníků ze společnosti Y-Axis.
Projekt nejžádanější povolání hledající vysoce kvalifikované pracovníky a jejich průměrné mzdy za rok jsou uvedeny níže:
Okupace |
Průměrný roční plat |
IT a software |
AED 192,000 |
Inženýrství |
AED 360,000 |
Účetnictví a finance |
AED 330,000 |
Řízení lidských zdrojů |
AED 276,000 |
Pohostinství |
AED 286,200 |
Prodej a marketing |
AED 131,520 |
Zdravotní péče |
AED 257,100 |
ZASTAVIT |
AED 222,000 |
Učení |
AED 192,000 |
Ošetřovatelství |
AED 387,998 |
Zdroj: Talentové stránky
Trh práce ve Spojených arabských emirátech si v posledních letech vede dobře, snižuje nezaměstnanost a silný růst zaměstnanosti. Těchto výsledků bylo dosaženo v prostředí průměrného ekonomického růstu. Navzdory těmto pozitivním výsledkům existují náznaky pokračující dodatečné kapacity na trhu práce, která se vrací ve stanovené vysoké míře podzaměstnanosti.
Předpokládá se, že Rijád má nejvyšší pracovní příležitosti, kde 49 % uvedlo, že dostupnost pracovních míst je dobrá, následuje Jeddah s 38 %, Abu Dhabi s 37 % a Dubaj s 34 %.
Hledáte studovat na SAE? Promluvte si s Y-Axis, světovou jedničkou. 1 zahraniční imigrační společnost.
Spojené arabské emiráty nabízejí dostatek pracovních příležitostí v několika průmyslových odvětvích a sektorech. Informační technologie, finance a bankovnictví, pohostinství, stavebnictví a cestovní ruch, zdravotnictví a obnovitelná energie jsou některé z nejžádanějších odvětví. Tato odvětví zaznamenala značný růst a poskytují vynikající vyhlídky na kariérní a profesní růst.
Networking hraje na trhu práce ve Spojených arabských emirátech velmi důležitou roli a rostoucí profesní vztahy mohou poskytnout přístup k novým kariérním příležitostem. Navštěvujte konference, průmyslové akce a semináře, abyste se setkali s profesionály ve svém oboru. Připojte se k profesním asociacím relevantním pro váš obor, rozšiřte svou síť a získejte upgrade s nejnovějšími trendy a vývojem.
Zapojte se do komunitních iniciativ, projevte své dovednosti a přidejte se do místní komunity. V SAE jsou také široce dostupné kurzy a programy profesního rozvoje, které poskytují příležitosti k posílení vašich dovedností a znalostí.
*Ochoten migrovat na SAE? Y-Axis vám pomůže v procesu krok za krokem.
Spojené arabské emiráty nabízejí mnoho příležitostí napříč různými průmyslovými odvětvími a sektory. Svým rychlým ekonomickým růstem a rozvojem se SAE staly magnetem pro lidi hledající kariérní příležitosti. Pochopením trhu práce, úpravou svých plánů hledání zaměstnání a přijetím kulturních aspektů práce ve Spojených arabských emirátech se můžete orientovat v širokých pracovních příležitostech a naplánovat si novou kariéru v této silné zemi.
Je důležité vědět, co zaměstnavatelé hledají při pohovorech s uchazeči o zaměstnání. V některých odvětvích jsou klíčové měkké dovednosti, které zaměstnavatelé oceňují, protože ukazují váš potenciál pracovat s jinými lidmi, přizpůsobovat se novým situacím a být přínosem pro tým.
Zvyšování kvalifikace a rekvalifikace rozšíří výdělečný potenciál a poskytne příležitosti pro kariérní růst. Zvyšováním dovedností a rekvalifikací mohou kandidáti zůstat konkurenceschopní na trhu práce a rozšířit své šance na úspěch v rychle se měnícím světě.
Práce na dálku se stala běžnější, protože zvýhodňuje zaměstnance i zaměstnavatele. Práce na dálku byla rozšířeným účinkem pandemie COVID-19, která přiměla mnoho organizací k přechodu z tradičního pracovního prostředí na zcela vzdálenou pracovní sílu z bezpečnostních a zdravotních důvodů.
Zaměstnavatel musí poskytnout pracovníkům i zaměstnavatelům podrobnosti o jejich základních podmínkách, jako je částka, kterou dostanou, odpracované hodiny, volnost dovolené, místo výkonu práce atd., v první den jejich zaměstnání.
Hledáte studium ve Spojených arabských emirátech? Promluvte si s Y-Axis, světovou jedničkou. 1 zahraniční imigrační společnost.
Vláda Spojených arabských emirátů si klade za cíl využít umělou inteligenci (AI) k boji proti zemědělským škůdcům, pozorování plodin a ke zvýšení a úpravě produkce potravin, aby se zvýšila místní potravinová jistota a snížila závislost na dovážených produktech. Usiluje také o podporu místních produktů na trzích, vyvíjení bezodpadových zemědělských systémů, posun k technologii, která je vhodná pro místní prostředí, a přijímání technik dálkového průzkumu pro růst plodin a sledování drůbeže v SAE.
Změna mezd odráží stabilitu poptávky a nabídky na trhu práce. Pokud je poptávka vysoce srovnatelná s nabídkou, příjem se zvýší. Tím se zvýší náklady na zaměstnávání lidí, poklesne poptávka po lidských zdrojích a zmírní se rostoucí tlak na mzdy.
Přehodnocení výzev a potenciálních překážek, kterým můžete jako uchazeč o zaměstnání čelit, je životně důležité. Konkurence na určitých pozicích může být vysoká, zejména v populárních odvětvích a sektorech. Problémem může být i jazyková obtížnost, zvláště pokud neovládáte arabštinu.
Životní náklady ve Spojených arabských emirátech, zejména ve městech jako Abu Dhabi a Dubaj, mohou být vysoké, proto je důležité při zvažování pracovních příležitostí zohlednit životní náklady. Kromě toho mají SAE přísná vízová pravidla a zajištění pracovního víza může být složité. Před přijetím pracovní nabídky je nezbytné seznámit se s vízovými požadavky a předpisy.
*Chcete připravit profesní životopis? Vybrat Obnovení služeb osy Y.
Je důležité, aby váš životopis/životopis vynikl, protože je to váš první dojem o potenciálních zaměstnavatelích v SAE. Na začátku svého životopisu zdůrazněte své relevantní dovednosti, kvalifikaci a zkušenosti. Zdůrazněte své dokončení jakýchkoli certifikací, titulů nebo školicích programů. Upravte svůj životopis tak, aby odpovídal požadavkům na pracovní pozici, o kterou se ucházíte, a zaměřte se na vhodné úspěchy a projekty.
Udržujte svůj životopis krátký, dobře uspořádaný a bez chyb. Zvýrazněte své úspěchy a povinnosti pomocí odrážek. Na začátek životopisu uveďte profesní profil nebo shrnutí, abyste upoutali pozornost zaměstnavatelů.
Spojené arabské emiráty nabízejí mnoho pracovních příležitostí napříč různými průmyslovými odvětvími a sektory. Porozuměním trhu práce, úpravou svých strategií hledání zaměstnání a přijetím kulturních aspektů práce ve Spojených arabských emirátech se můžete orientovat v rozsáhlých pracovních příležitostech a začít novou kariéru v této dynamické zemi. Využijte příležitosti, překonejte výzvy a posuňte svou kariéru do nových výšin ve Spojených arabských emirátech.
*Hledání práce v SAE? Najděte ten správný s pomocí Y-Axis služby hledání zaměstnání
Prozkoumejte, co říkají globální Indové o ose Y při utváření jejich budoucnosti