Programy dočasných víz přivádějí zahraniční pracovníky do USA legálně

Chad Selman, operátor S&S Pecans, nalévá zinkovou směs do stříkacího stroje na zádi svého terénního vozu, zatímco jeho otec a majitel společnosti Chuck Selman čeká. Selmanovi dělají většinu práce na své farmě během léta a na podzim si najímají dočasné vízové ​​pracovníky, obvykle z Mexika, aby jim pomohli se sklizní pekanových ořechů. Je levnější najmout si Američana. Farmáři z pekanových ořechů Chuck Selman a jeho syn Chad chtějí dát jasně najevo, že než platit tisíce dolarů za legální přivedení zahraničního dělníka pracovat na jejich farmu, raději by najali Johna nebo Jane Doe z ulice. Ale najít legální obyvatele USA se zájmem o sklizeň pekanových ořechů v oblasti Tulsa nebylo nikdy snadným úkolem. "V podstatě jsme v této oblasti nemohli najít žádnou pracovní sílu," řekl Chad Selman, provozovatel S&S Pecans. "Strávil jsem více času běháním tam a zpět do města, abych se snažil najít chlapy, kteří by přišli do práce, a dostával reklamy v novinách a rádiu, než jsem ve skutečnosti sklízel úrodu." V roce 2007 tedy Selmanovi začali využívat dočasný zemědělský vízový program k legálnímu najímání pracovníků z jiných zemí. Program H-2A Temporary Agricultural Labor Certification Program existuje pro případ, že by byl nedostatek občanů USA pro výkon zemědělské práce. Foreign Labor Certification Data Center oznámilo, že během fiskálního roku 2010 bylo asi 49 zemědělských společností v Oklahomě certifikováno k najímání 337 zahraničních dělníků prostřednictvím programu H-2A. Na celostátní úrovni bylo v roce 56,000 uděleno asi 2 2010 víz H-2A. Farmáři, zastánci programu, právníci a aktivisté za lidská práva však mají obavy z programu a jeho protějšku, vízového programu H-XNUMXB pro nezemědělské práce. Kritici tvrdí, že oba programy jsou nejen zatěžující a drahé na používání, ale jsou také zneužívány způsoby, které poukazují na větší problémy v rámci debaty o přistěhovalectví v USA. "Spousta Američanů" Selmanovi hledají osm pracovníků, ale nejsou optimističtí, že by našli amerického občana, kterého by zaměstnali. "Můžete říct, že z nich nebudou dobří pracovníci, a je to hrozný pohovor, ale podle zákona jste povinni je zaměstnat, pokud nemáte ze zákona něco, co říká, že nemusíte," řekl Chad Selman. Zaměstnavatel v programu musí pokračovat v najímání občanů USA, kteří se ucházejí o práci, dokud pracovníci neukončí polovinu své pracovní smlouvy. Když Selmanovi poprvé použili program v roce 2007, jeden americký občan přišel na jejich farmu a požádal o pohovor. V roce 2009 nikdo nereagoval na novinové inzeráty hledající pracovníky. Loni dostali čtyři žádosti. "A samozřejmě každému z nich jsme řekli: 'Vraťte se v tento den v tuto dobu' a neobjevil se ani jeden z nich," řekl Chad Selman. "Z mého pohledu jsou tu spíše jen kvůli rozhovoru, takže stále mohou získat kontrolu nezaměstnanosti od vlády." David North, člen Centra pro imigrační studia, píše blogy pro konzervativní skupinu, která upřednostňuje přísnější omezení přistěhovalectví. Myšlenka, že farmáři nemohou najít americké občany, aby vykonávali zemědělskou práci, není nová stížnost. "Slýcháme to už 50 let," řekl North, asistent amerického ministra práce za vlády Kennedyho a Johnsona. Program H-2A vykořisťuje zahraniční pracovníky a potenciálně vytlačuje americké pracovníky, řekl. "Zejména kvůli recesi opravdu nepotřebujeme vozit lidi ze zámoří nebo přes Rio Grande, protože máme spoustu Američanů, kteří hledají práci, někteří z nich jsou v nezaměstnanosti," řekl North. Pracovníci ve vízovém programu jsou placeni bez ohledu na to, jaká je nejvyšší mzda mezi několika standardy. Z pracovních míst hlášených prostřednictvím Foreign Labor Certification Data Center asi polovina pozic v Oklahomě loni platila mezi 9 až 10 dolary za hodinu. Všechny pozice zaplatily nejméně 7.25 USD za hodinu, ale ne více než 12 USD za hodinu, podle údajů centra. North uvedl, že programy neohrožují pracovní místa bílých límečků. "Tohle se něco děje s nižší třetinou amerického trhu práce a tito lidé, vzhledem k úpadku a pádu odborů, nemají žádný hlas... Tito lidé udržují ceny motelů nízké a ceny rajčat nízko." 'Možnost zneužití' Kromě toho jsou gastarbeiteři méně obtížní než američtí pracovníci, řekl North. Zaměstnanci jsou zavázáni zaměstnavateli, a proto se počítá s tím, že se objeví, protože nemají jinou možnost. Nemohou také vstoupit do odborů, stávkovat nebo opustit svá zaměstnání, aby mohli legálně zůstat v zemi, řekl. Mark Elam, ředitel koalice Oklahomans Against the Trafficking of Humans, řekl, že má obavy z počtu vládních zaměstnanců, kteří pracují na tom, aby zaměstnavatele hnali k odpovědnosti. „Pokud to děláte roky a jste do určité míry člověk bez morálky nebo etiky a nikdo vás nikdy nekontroluje, nikdo nepřijde a nezkontroluje vaše knihy a nikdo se vás nezeptá, jestli co děláte správně, možnost vykořisťování těchto pracovníků se stává velmi reálnou,“ řekl Elam. Dalším problémem s programy dočasné práce je náborový proces, protože někteří pracovníci se o programech dozvídají prostřednictvím náborového pracovníka ve své zemi. Důvěřovat náborářům, že nevykořisťují pracovníky, bylo pro imigračního právníka z Oklahoma City Douga Stumpa natolik znepokojivé, že již nemá v programu velký počet klientů. Samotný program není poškozen, ale někteří lidé, kteří jej používají, jsou, řekl Stump. Chuck Selman založil svou farmu na ořechy před 30 lety. Aby Selmanovi sklidili 500,000 XNUMX liber pekanových ořechů, které očekávají letos vyprodukovat, přivedou na svou farmu ve Skiatooku pravděpodobně osm zahraničních dělníků z Mexika. Prostřednictvím programu budou Selmanovi platit dopravu, jídlo a bydlení. Zaplatí také třetí straně, agentovi, několik tisíc dolarů za zpracování jejich papírování a zajištění, že zaškrtli všechna správná políčka. A budou platit za reklamu na otvory, o kterých jsou skeptičtí, že je zaplní americkými dělníky. Jakkoli je pracovní program drahý a komplikovaný, je jediným legálním odbytištěm, které Selmans tvrdí, že mají, ale Chuck Selman řekl, že ví, že frustrace spojené s programem svádějí některé farmáře, aby se vydali jinou cestou. Programy pro dočasné zahraniční pracovníky Lidé z jiných zemí, kteří chtějí pracovat v USA legálně, mohou požádat o jedno z dostupných dočasných pracovních víz. H-2A vízum: Tento program je určen pro dočasné zemědělské práce, jako je sklizeň pšenice nebo sklizeň ovoce. Zahraniční dělník smí v USA pracovat na vízum H-2A obvykle ne déle než rok. Program nemá žádné omezení, takže počet pracovníků, kteří přijdou na vízum H-2A, závisí na tom, kolik jich vláda schválí. Existuje několik požadavků, které musí zaměstnavatelé splnit, aby získali pracovníky H-2A, včetně poskytování bezplatného ubytování a placení nákladů na dopravu. Zaměstnavatelé platí pracovníkům H-2A buď mzdovou sazbu s nepříznivými účinky, což je minimální mzda pro zemědělské pracovníky stanovená ministerstvem práce USA; převažující mzda za pozici, kterou obsazují; nebo federální nebo státní minimální mzda. H-2B vízum: Tento program je určen pro nezemědělskou práci v oblastech, jako je krajinářství, zábavní parky a stavebnictví. Vízum obvykle netrvá déle než 10 měsíců a program má roční limit 66,000 2 pracovníků. Zaměstnavatelé H-2B musí splnit několik podmínek, ale nemusí poskytovat bydlení. Pracovníci v programu H-XNUMXB dostávají buď převažující mzdu za pozici, kterou zastávají, nebo federální či státní minimální mzdu. Pro více novinek a aktualizací, pomoc s vašimi vízovými potřebami nebo pro bezplatné posouzení vašeho profilu pro imigrační nebo pracovní víza stačí navštívit www.y-axis.com