Japonsko nutně potřebuje přistěhovalce, aby v budoucnu zaplnilo nedostatek pracovní síly

V současné době tvoří 27 procent japonské populace lidé starší 65 let. Toto procento má do roku 38 dosáhnout 2037. Počet obyvatel v produktivním věku klesne na 44 milionů, což by byla asi polovina toho, co bylo v roce 2007. To přimělo analytiky v Japonsku navrhnout zvýšení počtu přistěhovalců jako způsob, jak v budoucnu zaplnit mezeru mezi neustále ubývající pracovní silou.

Podle OSN potřebuje Japonsko v letech 17 až 2005 asi 2050 milionů imigrantů, pokud si chce udržet svou populaci na současné úrovni 127 milionů.

I když lidé v čele dění v Japonsku vyjadřují obavy z klesajícího počtu obyvatel země, nic nenasvědčuje tomu, že by se imigrace v příštích několika letech výrazně zvýšila, říká Ito Peng, profesor z University of Toronto.

Japonské ministerstvo spravedlnosti, které dohlíží na imigrační politiku, po uzavření konzultačních schůzek v roce 2015 souhlasilo s reformami politiky menšího charakteru, které měly vyřešit nedostatek pracovní síly a podpořit hospodářský rozvoj, dodává Peng.

Změny podle něj kladou velký důraz na rozšíření programů dočasných zahraničních pracovníků, aby pracovníci v oblastech s nízkou a nízkou kvalifikací mohli vstoupit do země na dočasná víza. Poté, co Japonsko od roku 2012 následovalo kroky Austrálie a Kanady a mělo bodový systém ke zvýšení počtu vysoce kvalifikovaných přistěhovalců, vstoupilo do Japonska pouze 1,500 XNUMX kvalifikovaných pracovníků, což zjevně není dostatečné.

Peng nabádá japonské politiky, aby podnikli proaktivnější kroky, aby se země nepotýkala s nedostatkem pracovní síly.

Pro kvalifikované indické pracovníky je to správný čas na migraci do Japonska. Y-Axis, se svými 17 pobočkami po celé Indii, vám v tomto úsilí rád pomůže tím, že vám poskytne vhodné návrhy, jak emigrovat.