*Dívám se pracovat v Itálii? Dostat špičková konzultace od odborníků z Y-Axis.
Pokud hledáte práci v zahraničí, budete mít prospěch z toho, že budete vědět, jaké to je pracovat v Itálii a zda vyhovuje vašim zájmům, odbornosti a profesním cílům. Italské společnosti mají obvykle klasifikovaný systém s jasně popsanými rolemi kontroly. Pracovní prostředí v Itálii je společenské a flexibilní, více se zaměřuje na kvalitní práci, pohodlí zaměstnanců a spokojenost s prací. Mezi některé zaměstnanecké benefity patří také stravenky, zdravotní benefity, rodičovská dovolená a dovolená. Standardní pracovní týden je 40 hodin a pracovní dny obvykle začínají od 9 hodin a končí v 6.30:XNUMX s několika přestávkami.
Italské pracovní právo je oblíbené tím, že zaměstnancům poskytuje vysoké standardy práv v souladu s hodnotami a principy zachovanými v ústavní listině. V důsledku globální ekonomické recese způsobené COVID-19 se však flexibilita trhu práce stala prioritou.
V roce 2023 zavedl italský zákonodárce mnoho legislativních změn, aby tyto potřeby vyvážil. Očekává se, že tyto rozdíly a probíhající zlepšení budou mít v roce 2024 pozoruhodný dopad na svět zaměstnanosti.
Itálie je země, která přitahuje mnoho lidí z celého světa díky své ohromující scenérii, vyhlášené kuchyni a vysoké životní úrovni. Pro cizince, kteří chtějí nastartovat svou kariéru, získat potřebné dovednosti a pracovní zkušenosti nebo sledovat nové výzvy, nabízí Itálie mnoho příležitostí. Zde budeme diskutovat o nejžádanějších příležitostech v Itálii pro cizince. Než se vrhneme na trh práce, projdeme si nejprve zákonné požadavky pro práci v Itálii.
Hledáte pracovat v Itálii? Získejte špičkové konzultace od odborníků ze společnosti Y-Axis.
Jedno nejžádanější povolání hledající vysoce kvalifikované pracovníky, jejich průměrné mzdy za rok jsou uvedeny níže:
Okupace |
Průměrný roční plat |
IT a software |
€ 53,719 |
Inženýrství |
€ 77,500 |
Účetnictví a finance |
€ 109,210 |
Řízení lidských zdrojů |
€ 42,000 |
Pohostinství |
€ 50,000 |
Prodej a marketing |
€ 97,220 |
Zdravotní péče |
€ 69,713 |
ZASTAVIT |
€ 38,500 |
Učení |
€ 30,225 |
Ošetřovatelství |
€ 72,000 |
Zdroj: Talentové stránky
Hledáte v Itálii? Promluvte si s Y-Axis, světovou jedničkou. 1 zahraniční imigrační společnost.
Itálie má mnoho příležitostí v několika odvětvích, jako je móda, design, cestovní ruch, výroba a další. Proveďte průzkum, abyste poznali vhodnou možnost pro vaše dovednosti a kvalifikaci.
Inovativních start-upů v Itálii přibývá, do konce roku 16,256 se očekává přibližně 2023 38.1, které se soustředí především na informační a komunikační sektor, se silným pokrokem v e-commerce a fintech. Očekává se, že kapitálové investice v roce 2023 vzrostou o 730 procenta, se XNUMX novými investicemi.
Následující oblasti byly v Itálii uznány jako nedostatková povolání:
Je životně důležité uznat účinky automatizace na pracovní trh, abyste mohli činit informovaná rozhodnutí o vzdělávání, školení a profesní dráze. Zde jsou některé pozitivní a negativní dopady automatizace na pracovní trh.
Dopad automatizace na trh práce je komplikovaný a liší se podle odvětví, typu práce a lokality. Obecně platí, že práce, které zahrnují stroje, jsou více ohroženy, zatímco práce, které vyžadují lidské dovednosti, jako je kreativita, řešení problémů a sociální výměna, jsou méně pravděpodobné, že budou automatizovány.
*Ochoten migrovat do Itálie? Y-Axis vám pomůže v procesu krok za krokem.
Technologie měla intenzivní dopad na trh práce a přinášela jak příležitosti, tak výzvy pro pracovníky i společnosti. Na jedné straně vývoj technologií vedl k vytvoření zcela nových odvětví a pracovních rolí, jako jsou manažeři sociálních médií, datoví analytici a vývojáři aplikací. Tato pracovní místa vyžadují specifické dovednosti a znalosti a mohou poskytnout vysoké platy a jistotu zaměstnání.
Vzestup technologií však také vedl k automatizaci mnoha pravidelných a opakujících se úkolů, což vedlo k migraci pracovníků v několika málo průmyslových odvětvích. Například výrobní zakázky, které kdysi prováděli lidé, jsou nyní nahrazeny stroji a zakázky zákaznických služeb nahrazují chatovací roboti a další automatizované systémy. To vedlo k diskusi o bezpečnosti práce a vlivu automatizace na život pracovníků.
Je důležité vědět, co zaměstnavatelé hledají, aby zkoumali uchazeče o zaměstnání. V některých odvětvích existují klíčové měkké dovednosti, které si zaměstnavatel cení, protože to ukazuje váš potenciál pracovat s jinými lidmi, přizpůsobovat se novým situacím a být přínosem pro tým.
Další výzvou je potřeba, aby se pracovníci neustále přizpůsobovali novým technologiím. Na rychle se měnícím trhu práce by se pracovníci měli rychle učit novým dovednostem a zůstat v obraze s nejnovějším technologickým vývojem ve svém oboru. To může být problém, zejména pro starší pracovníky, kteří s technologií možná nevyrostli.
Práce na dálku se stala běžnější a uděluje pracovníkům povolení žít a pracovat odkudkoli na světě. Technologie také usnadnila podnikatelům zakládání vlastních podniků a pracovníkům práci na volné noze nebo koncertování.
Zaměstnavatel musí poskytnout pracovníkům i zaměstnavatelům podrobnosti o jejich základních podmínkách, jako je částka, kterou dostanou, odpracované hodiny, volnost dovolené, místo výkonu práce atd., v první den jejich zaměstnání.
Hledáte v Itálii? Promluvte si s Y-Axis, světovou jedničkou. 1 zahraniční imigrační společnost.
Dopad liberalizace trhu práce na tvorbu pracovních míst, úroveň zaměstnanosti a produktivitu byl omezený, ne-li škodlivý. Na italském trhu práce trvají kritické problémy, pokud jde o distribuci, nízkou účast žen na pracovní síle, nezaměstnanost mladých lidí, stále platy a vysokou míru neformálního a nebezpečného zaměstnávání – to vše jsou problémy, které se kvůli krizi COVID-19 staly kritičtějšími. Na začátku roku 2021 Mario Draghi, nově naplánovaný italský premiér, slíbil, že s investicemi definovanými v italském Národním plánu obnovy a odolnosti (NRRP) jeho vláda „transformuje italský trh práce“.
Stabilita poptávky a nabídky na trhu práce se promítá do změny mezd. Pokud je poptávka vysoce srovnatelná s nabídkou, příjem se zvýší. To zvýší náklady na zaměstnávání lidí, což zase povede k poklesu poptávky po lidských zdrojích a zmírní rostoucí tlak na mzdy.
Sektor služeb řídí ekonomiku se silným zaměřením na korporátní, přepravní a maloobchodní prodej. Průmysl, který je řízen výrobou luxusních předmětů, jako je móda, nábytek a automobily, také vykazuje značné množství italské produkce. Itálie je jedním z největších světových výrobců vína, olivového oleje a ovoce, pokud jde o zemědělství.
Počet nadnárodních společností může být v Itálii menší než v jiných evropských zemích, ale mezi silné italské značky patří automobily, jako je Lamborghini a Ferrari, a módní návrháři Armani, Prada, Gucci a Versace.
*Chcete připravit profesní životopis? Vybrat Obnovení služeb osy Y.
Proces pohovoru v Itálii se může cizincům zdát náročný, ale s trochou přípravy může být snadné se v něm orientovat. Někdy tazatel začne tím, že se zeptá na některé běžné otázky týkající se vašich zkušeností a kvalifikace. Vždy mějte v ruce kopii svého životopisu, abyste se na něj mohli v diskusi odvolat. Seznamte se také s historií společnosti a podrobněji mluvte o jejích produktech či službách.
Pokud jde o psaní životopisu pro italskou žádost o zaměstnání, nejdůležitější věcí je vědět, že vaše žádost musí být v italštině. Kromě toho by struktura vašeho životopisu měla mít následující formát:
Pro uchazeče, kteří chtějí prozkoumat různé profesní dráhy, může být pro ně práce v zahraničí vzrušující příležitostí. Itálie, země v jižní Evropě, poskytuje inspirativní kariérní příležitosti v oblastech, jako je cestovní ruch, maloobchod, finance, IT a obchod. Pokud uvažujete o tom, že byste se ucházeli o práci v Itálii, můžete využít poznání firemní kultury, životního stylu a procesu žádosti o zaměstnání.
*Hledám Práce v Itálii? Najděte ten správný s pomocí Y-Axis služby hledání zaměstnání
S.NO | Země | URL |
1 | UK | www.y-axis.com/job-outlook/uk/ |
2 | Spojené státy americké | www.y-axis.com/job-outlook/usa/ |
3 | Austrálie | www.y-axis.com/job-outlook/australia/ |
4 | Kanada | www.y-axis.com/job-outlook/canada/ |
5 | Spojené arabské emiráty | www.y-axis.com/job-outlook/uae/ |
6 | Německo | www.y-axis.com/job-outlook/germany/ |
7 | Portugalsko | www.y-axis.com/job-outlook/portugal/ |
8 | Švédsko | www.y-axis.com/job-outlook/sweden/ |
9 | Itálie | www.y-axis.com/job-outlook/italy/ |
10 | Finsko | www.y-axis.com/job-outlook/finland/ |
11 | Irsko | www.y-axis.com/job-outlook/ireland/ |
12 | Polsko | www.y-axis.com/job-outlook/polsko/ |
13 | Norsko | www.y-axis.com/job-outlook/norway/ |
14 | Japonsko | www.y-axis.com/job-outlook/japan/ |
15 | Francie | www.y-axis.com/job-outlook/france/ |
Prozkoumejte, co říkají globální Indové o ose Y při utváření jejich budoucnosti