Vloženo na Července 13 2026
Polsko je jedním z nejrychleji rostoucích trhů práce v Evropě pro zahraniční pracovníky. Země má nízkou míru nezaměstnanosti, která se pohybuje kolem 3–4 %, a mnoho odvětví čelí nedostatku pracovníků. Očekává se, že Polsko bude v nadcházejících letech potřebovat přibližně 1.5 milionu pracovníků.
V oblasti IT, zdravotnictví, výroby, stavebnictví, logistiky a dopravy je vysoká poptávka po kvalifikovaných pracovnících. Od června 2025 Polsko usnadnilo zaměstnavatelům najímání zahraničních pracovníků. Zaměstnavatelé již nemusí před sponzorováním zahraničního zaměstnance absolvovat test trhu práce. Žádosti o pracovní povolení se podávají také online prostřednictvím portálu praca.gov.pl.
Pro indické profesionály nabízí Polsko dobré pracovní příležitosti, ve srovnání s mnoha západoevropskými zeměmi dostupné životní náklady a konkurenceschopné platy. Sponzorované pracovní místo vám také může pomoci s získáním trvalého pobytu po splnění podmínek pro získání tohoto statusu. Podle polské strategie trhu práce na období 2025–2030 se očekává, že mezinárodní pracovníci budou do roku 2030 tvořit alespoň 12 % pracovní síly. Ať už jste kvalifikovaný pracovník, čerstvý absolvent nebo zkušený profesionál, Polsko nabízí mnoho příležitostí k budování kariéry v Evropě.
*Chcete se přihlásit Polsko Pracovní povoleníPro kompletní pokyny se obraťte na osu Y

Práce s vízovou podporou v Polsku jsou práce, kde vám polský zaměstnavatel pomůže získat legální povolení k práci v zemi. Jako občan země mimo EU nemůžete v Polsku pracovat bez platné pracovní nabídky a pracovního povolení.
Poté, co obdržíte pracovní nabídku, váš zaměstnavatel požádá o pracovní povolení, obvykle typu A, prostřednictvím portálu praca.gov.pl. Jakmile je pracovní povolení schváleno, můžete na polském velvyslanectví nebo konzulátu v Indii požádat o národní pracovní vízum (typ D).
Hlavní výhodou práce s vízovou podporou je, že váš zaměstnavatel se postará o proces pracovního povolení a související náklady. To vám umožní cestovat do Polska s legálním zaměstnáním, pracovní smlouvou, která je v souladu s polskými pracovními zákony, a přístupem k zaměstnaneckým výhodám. Pokud máte požadované dovednosti a platnou pracovní nabídku od polského zaměstnavatele, můžete se ucházet o práci s vízovou podporou v Polsku.
*Ochoten práce v PolskuPro odbornou pomoc kontaktujte osu Y
Polsko má silnou poptávku po kvalifikovaných pracovnících v několika odvětvích. Mnoho zaměstnavatelů najímá mezinárodní profesionály a nabízí vízové sponzorství, aby zaplnili nedostatek pracovních sil. Největší poptávka je v oblasti IT, zdravotnictví, stavebnictví, výroby, dopravy a logistiky, financí, pohostinství a řemesel. Níže uvedená tabulka ukazuje některá z nejžádanějších odvětví, oblíbené pracovní pozice a jejich průměrné roční platy.
| Sektor s vysokou poptávkou | Pracovní role na vyžádání | Průměrný roční plat (PLN) |
|---|---|---|
| Informační technologie (IT) \ t | Softwarový vývojář, inženýr AI/strojového učení, specialista na kybernetickou bezpečnost, datový analytik, full-stack vývojář, cloudový inženýr, DevOps inženýr, QA/testovací inženýr, síťový inženýr | 144,000–300,000 PLN |
| Zdravotní péče | Registrovaná zdravotní sestra, specialista, praktický lékař, fyzioterapeut, lékárník, zdravotnický laborant, radiolog, pečovatel/ka | 96,000–310,000 PLN |
| Konstrukce | Stavební inženýr, Stavební dělník, Projektový manažer, Stavební dozor, Stavební znalec, Architekt, Tesař, Instalatér | 66,000–132,000 PLN |
| Výroba | Svářeč, Obsluha stroje, Obsluha CNC, Výrobní dělník, Strojní technik, Technik údržby, Inspektor kontroly kvality, Pracovník montážní linky | 66,000–78,000 PLN |
| Doprava a logistika | Řidič kamionu, řidič autobusu, skladník, obsluha vysokozdvižného vozíku, koordinátor logistiky, manažer dodavatelského řetězce, řidič rozvozu, kontrolor zásob | 60,000–84,000 PLN |
| Finance | Účetní, Finanční analytik, Auditor, Mzdový specialista, Daňový poradce, Obchodní zástupce, Finanční manažer | 108,000–180,000 PLN |
| Pohostinství | Šéfkuchař, Kuchař, Manažer restaurace, Recepční hotelu, Vedoucí úklidu, Manažer jídla a nápojů, Kuchyňský asistent | 66,000–120,000 PLN |
| Kvalifikované obchody | Elektrikář, technik HVAC, technik chlazení, průmyslový elektrikář, údržbář, technik automatizace | 90,000–140,000 PLN |
* Zjistěte více o Poptávka po pracovních místech v Polsku
Nejlépe placená pracovní místa v Polsku jsou především v oblasti IT, zdravotnictví a vrcholového managementu. Města jako Varšava, Krakov a Vratislav obvykle nabízejí vyšší platy, protože mají více podniků a pracovních příležitostí. Práce v oblasti umělé inteligence (AI) a strojového učení patří mezi nejrychleji rostoucí a nejlépe placené kariéry v polském technologickém sektoru.
| Název práce | Průměrný roční plat (PLN) | Průměrný roční plat (INR) |
|---|---|---|
| Ředitel IT | PLN 360,000 | ₹ 91.1 lakh |
| Specializovaný lékař / chirurg | PLN 310,000 | ₹ 78.4 lakh |
| Inženýr umělé inteligence / strojového učení | PLN 300,000 | ₹ 75.9 lakh |
| Finanční ředitel | PLN 280,000 | ₹ 70.8 lakh |
| Senior softwarový inženýr | PLN 240,000 | ₹ 60.7 lakh |
| DevOps Engineer | PLN 220,000 | ₹ 55.7 lakh |
| Specialista na kybernetickou bezpečnost | PLN 216,000 | ₹ 54.6 lakh |
| Datový vědec | PLN 200,000 | ₹ 50.6 lakh |
| Zubař | PLN 190,000 | ₹ 48.1 lakh |
| Project Manager | PLN 180,000 | ₹ 45.5 lakh |
| Stavební inženýr | PLN 132,000 | ₹ 33.4 lakh |
| Lékárník | PLN 130,000 | ₹ 32.9 lakh |
| Účetní | PLN 108,000 | ₹ 27.3 lakh |
| Registrovaná sestřička | PLN 96,000 | ₹ 24.3 lakh |
Mnoho nadnárodních společností a předních polských zaměstnavatelů najímá mezinárodní profesionály a nabízí vízové sponzorství pro způsobilé kandidáty. Příležitosti jsou k dispozici v různých odvětvích, jako je IT, poradenství, výroba, automobilový průmysl, elektronika, telekomunikace a logistika.
| Sektor | Nejlepší společnosti nabízející sponzorství Visa |
|---|---|
| Informační technologie (IT) \ t | Infosys Polsko, TCS Polsko, Wipro Polsko, HCLTech Polsko, IBM Polsko, Google Polsko, EPAM Polsko, DXC Technology Polsko, Atos Polsko, Fujitsu Polsko, Comarch, Asseco Polsko |
| IT poradenství a obchodní služby | Capgemini Polsko, Accenture Polsko, Deloitte Polsko, PwC Polsko, EY Polsko, KPMG Polsko, Cognizant Polsko, Genpact Polsko |
| Elektronika a výzkum | Samsung R&D Polsko, LG Electronics Polsko, Intel Polsko, Aptiv Polsko, ABB Polsko, Hitachi Energy Polsko, Siemens Polsko, Bosch Polsko |
| E-commerce a logistika | Amazon Poland, DHL Poland, FedEx Poland, DSV Poland, DB Schenker Poland, InPost, UPS Polsko, Raben Group |
| Automobilový průmysl | Volvo Polsko, Toyota Motor Manufacturing Polsko, Stellantis Polsko, Volkswagen Poznaň, Mercedes-Benz Manufacturing Polsko, MAN Trucks Polsko, Solaris Bus & Coach, Valeo Polsko |
| Telekomunikace | Nokia Polsko, Ericsson Polsko, Orange Polska, T-Mobile Polska, Play (P4), Netia, Huawei Polsko, Cisco Polsko |
* Přečtěte si více o Výhled pracovních míst v Polsku
Chcete-li se ucházet o práci v rámci vízového sponzorství v Polsku, musíte splňovat následující požadavky:
K žádosti o pracovní vízum sponzorované do Polska budete obvykle potřebovat následující dokumenty:
Krok 1: Prozkoumejte povolání, která jsou v Polsku velmi žádaná, jako je IT, zdravotnictví, logistika, stavebnictví a výroba. Ujistěte se, že vaše dovednosti a kvalifikace odpovídají požadavkům pracovních pozic, o které se chcete ucházet.
Krok 2: Připravte si profesionální životopis ve formátu Europass nebo v evropském stylu, který zdůrazní vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, technické dovednosti a znalost angličtiny. Aktualizujte svůj životopis tak, aby odpovídal každé žádosti o zaměstnání.
Krok 3: Vyhledejte si pracovní nabídky v oblasti sponzorství víz na platformách, jako jsou Pracuj.pl, EURES, LinkedIn a na stránkách firemních kariérních příležitostí. Hledejte nabídky, které zmiňují sponzorství víz, podporu při stěhování nebo pozice v anglicky mluvícím prostředí.
Krok 4: Podejte si žádost přímo u zaměstnavatelů, kteří najímají mezinárodní pracovníky. Zašlete svůj životopis a požadované dokumenty v souladu s postupem podávání žádostí daného zaměstnavatele.
Krok 5: Pokud se dostanete do užšího výběru, zúčastněte se online nebo osobních pohovorů. Buďte připraveni vysvětlit své pracovní zkušenosti, dovednosti, výpovědní lhůtu a ochotu přestěhovat se do Polska.
Krok 6: Pokud budete vybráni, obdržíte pracovní nabídku nebo pracovní smlouvu, která bude obsahovat vaši pracovní pozici, plat a další pracovní podmínky.
Krok 7: Poté, co nabídku přijmete, váš zaměstnavatel požádá o pracovní povolení prostřednictvím portálu praca.gov.pl. Tento proces obvykle trvá 1–3 měsíce.
Krok 8: Jakmile bude vaše pracovní povolení schváleno, požádejte o národní pracovní vízum (typ D) na polském velvyslanectví nebo konzulátu v Indii. Vyřízení víza obvykle trvá 15–30 dní.
Krok 9: Po obdržení víza vycestujte do Polska, dokončete požadovanou místní registraci a nastoupte do nového zaměstnání.

| Typ víza / povolení | Účel | Platnost |
|---|---|---|
| Pracovní povolení typu A | Zaměstnání u společnosti registrované v Polsku (nejběžnější) | Až do 3 let |
| Pracovní povolení typu B | Členové představenstva pobývající v Polsku déle než 6 měsíců v roce | Až do 3 let |
| Pracovní povolení typu C | Převod v rámci společnosti do polské pobočky | Až do 3 let |
| Pracovní povolení typu D | Pracovníci vyslaní zahraničním zaměstnavatelem pro exportní služby | Až do 3 let |
| Povolení typu S (sezónní) | Sezónní práce v zemědělství, zahradnictví, cestovním ruchu | Až 9 měsíců v roce |
| Národní vízum (typ D) | Vstup a pobyt v Polsku za účelem práce nad 90 dní | Až do roku 1 |
| Modrá karta EU | Vysoce kvalifikovaní odborníci s titulem nebo 5+ lety praxe | Doba trvání smlouvy + 3 měsíce, až 3 roky |
| Dočasné povolení k pobytu a práci (jednotné povolení) | Kombinované právo na život a práci v Polsku | Až do 3 let |
| Povolení ICT | Osoby převedené v rámci společnosti (manažeři, specialisté, stážisté) | Až 3 roky (1 rok pro stážisty) |
Potřebujete krok za krokem pomoc s imigrací do zahraničí ? Kontaktujte Y-Axis, světovou jedničku v oblasti poradenství v oblasti zahraniční imigrace, a získejte kompletní poradenství!
Vízová sponzorská pracovní místa v Polsku jsou pracovní místa, kde polský zaměstnavatel podporuje vaše zákonné právo pracovat v zemi. Zaměstnavatel si prostřednictvím vládního portálu zažádá o pracovní povolení, obvykle typu A. Jakmile je povolení schváleno, požádáte na polském velvyslanectví o národní pracovní vízum (typ D). Poté cestujete do Polska a začnete legálně pracovat.
Ano, Indové mohou v Polsku získat práci s vízovou podporou. Polsko čelí nedostatku pracovních sil, který činí přibližně 1.5 milionu, a aktivně přijímá zaměstnance z Indie. Indičtí profesionálové jsou najímáni v oblasti IT, výroby, logistiky, zdravotnictví a stavebnictví. Od zrušení testu trhu práce v červnu 2025 mohou polští zaměstnavatelé indické pracovníky sponzorovat přímo, aniž by museli prokazovat, že nebyl k dispozici žádný místní kandidát.
Mezi společnosti, o kterých je známo, že v Polsku najímají mezinárodní talenty, patří Infosys, TCS, Wipro, HCLTech, Capgemini, Accenture, IBM, Google, Samsung R&D, LG Electronics, Amazon, Volvo a Nokia. Většina z nich působí v oblasti IT, obchodních služeb, elektroniky a logistiky. Sponzorství závisí na pozici a vaší kvalifikaci, proto si během pohovoru vždy ověřte u zaměstnavatele podporu pro získání víz.
Práce s největším počtem volných míst jsou obvykle nejsnadněji dostupné. V Polsku se jedná o obsluhu strojů, montážní pracovníky, skladníky, stavební dělníky, svářeče, řidiče kamionů a personál v pohostinství. Tyto pozice mají nižší vstupní požadavky a vysokou poptávku. Pro kvalifikované profesionály jsou široce dostupné pozice v oblasti IT a obchodních služeb, zejména pokud dobře mluvíte anglicky a máte žádané technické dovednosti.
Nejlépe placenými profesemi v Polsku jsou IT ředitel (kolem 360 000 PLN ročně), specialisté lékaři a chirurgové (kolem 310 000 PLN) a inženýři AI/ML (kolem 300 000 PLN). Finanční ředitelé, seniorní softwaroví inženýři, DevOps inženýři a specialisté na kybernetickou bezpečnost také vydělávají výrazně nad celostátním průměrem. IT a zdravotnictví nabízejí nejlepší kombinaci vysokého platu a vízového sponzorství.
Kvalifikační požadavky závisí na dané pozici. Pro kvalifikované pozice je nutný relevantní titul nebo diplom a pracovní zkušenosti. Modrá karta EU vyžaduje vysokoškolské vzdělání nebo alespoň 5 let ekvivalentní odborné praxe a plat alespoň 12 272,58 PLN hrubého měsíčně v roce 2026. Pro méně kvalifikované pozice ve výrobě, logistice a stavebnictví může být potřeba pouze základní školení a fyzická zdatnost.
Pracovní zkušenosti jsou užitečné, ale nejsou vždy povinné. Vedoucí a specializované pozice obvykle vyžadují 2–5 let relevantní praxe. Nedostatek pracovních sil v Polsku však znamená, že mnoho pozic na základní úrovni ve výrobě, skladování, pohostinství a stavebnictví přijímá kandidáty s malými zkušenostmi. Čerství absolventi s žádanými dovednostmi, zejména v oblasti IT, mohou také najít zaměstnavatele, kteří jsou ochotni je sponzorovat.
Ne, pro pracovní vízum do Polska není vyžadována zkouška IELTS. Polsko nemá povinný jazykový test pro žadatele o pracovní vízum. Zaměstnavatelé však mohou očekávat dobrou znalost angličtiny pro pozice v IT a nadnárodních společnostech a základní znalost polštiny je užitečná pro zdravotnictví, maloobchod a práci v oblasti styku se zákazníky. Znalost polštiny zlepší vaše pracovní možnosti a každodenní život v Polsku.
Celý proces obvykle trvá 2–4 měsíce. Pracovní povolení, o které váš zaměstnavatel žádá elektronicky, trvá přibližně 1–3 měsíce. Po schválení povolení trvá vyřízení žádosti o národní vízum (typ D) na polském velvyslanectví nebo konzulátu obvykle 15–30 dní. Žádost s úplnými a přesnými dokumenty pomáhá předejít zpožděním, proto si své dokumenty pečlivě připravte.
Ano, vaše rodina se k vám může připojit v Polsku. Jakmile získáte platné povolení k pobytu, váš manžel/manželka a nezletilé děti mohou požádat o dočasné povolení k pobytu za účelem sloučení rodiny. Držitelé modré karty EU se těší rychlejšímu sloučení rodiny. Členové rodiny s povolením k pobytu mají také přístup ke vzdělávání a manželé/manželky mohou v Polsku obecně pracovat, jakmile jim to jejich povolení dovolí.
Ano. Po 5 letech nepřetržitého legálního pobytu v Polsku můžete požádat o povolení k dlouhodobému pobytu v EU, což je forma trvalého pobytu. Potřebujete stabilní příjem, zdravotní pojištění a základní znalost polštiny. Držitelé modré karty EU mohou do pětiletého požadavku započítat dobu strávenou v jiných zemích EU.
Nejvíce neobsazených pracovních míst má zpracovatelský průmysl, následovaný stavebnictvím, kde 7 z 10 společností hlásí nedostatek pracovních míst. Logistika zaměstnává přibližně 20 % všech držitelů zahraničních povolení. IT, zdravotnictví, doprava, pohostinství, zemědělství a obchodní služby také hojně najímají zahraniční pracovníky. Ukrajinští pracovníci dominují ve výrobě a stavebnictví, zatímco asijští pracovníci stále častěji obsazují pozice v IT, zdravotnictví a výrobě potravin.
Hledejte pozice v oblasti technologií na pracuj.pl, EURES, LinkedIn a Just Join IT. Vyhledejte si pozice v anglicky mluvících zemích nebo pracovní místa nabízející podporu při stěhování. Hlástejte se přímo na stránkách s kariérními příležitostmi společností, o kterých je známo, že zaměstnávají cizince, jako jsou Infosys, Capgemini a Amazon. Kvalitní životopis ve stylu Europass zvyšuje vaše šance. Služby pro vyhledávání práce Y-Axis mohou také spárovat váš profil se sponzorujícími zaměstnavateli.
Ano, zdravotnictví je jedním z odvětví s největším nedostatkem pracovníků v Polsku. Poptávka po zdravotních sestrách, specializovaných lékařích, pečovatelích a fyzioterapeutech je s rostoucím stárnutím polské populace vysoká. Zdravotní sestry a lékaři vyškolení v zahraničí musí mít uznanou kvalifikaci a obvykle potřebují základní znalosti polštiny. Po registraci mají zdravotničtí pracovníci stabilní zaměstnání a specializovaní lékaři vydělávají jedny z nejvyšších platů v zemi.
Ano, IT je jedním z nejlepších odvětví pro cizince v Polsku. Pozice v IT tvořily přibližně 10 % všech nabídek specializovaných pracovních míst, přičemž nejrychleji rostly oblasti umělé inteligence/strojového učení, kybernetické bezpečnosti, cloudu a vývoje softwaru. Většina pracovních míst v IT ve Varšavě, Krakově a Vratislavi je anglicky mluvící. IT profesionálové průměrně vydělávají 14 500 PLN měsíčně a mnozí z nich splňují podmínky pro modrou kartu EU.
Ano, čerství absolventi se mohou hlásit, zejména v oblasti IT, obchodních služeb a inženýrství. Polská centra sdílených služeb najímají anglicky mluvící absolventy na pozice v oblasti financí, zákaznické podpory a analytiků. Juniorní vývojáři vydělávají kolem 8 500 PLN hrubého měsíčně. Absolventům jsou otevřeny i pozice na základní úrovni v logistice, výrobě a pohostinství. Vaší nejsilnější stránkou je relevantní titul a dobrá znalost angličtiny.
Průměrný plat v Polsku se v roce 2026 pohyboval kolem 8 700–8 900 hrubého měsíčně, což je zhruba 105 000 PLN ročně (přibližně 26.6 lakh ₹). Medián se blíží 7 000–7 300 PLN měsíčně. IT profesionálové průměrně vydělávají 14 500 PLN měsíčně a finanční profesionálové kolem 13 200 PLN. Minimální mzda je 4 806 PLN hrubého měsíčně. Směnné kurzy se mohou lišit.
Potřebujete platný cestovní pas, vyplněný formulář žádosti o vízum, schválené pracovní povolení, nabídku práce nebo pracovní smlouvu, doklady o vzdělání, doklady o pracovních zkušenostech, zdravotní pojištění ve výši alespoň 30 000 EUR, doklad o ubytování, fotografie a vízový poplatek. Může být také požadováno lékařské potvrzení a osvědčení o policejní nepřítomnosti. Předložte úplné a přesné dokumenty, abyste předešli zpoždění při vyřizování.
Vaše pracovní povolení je vázáno na konkrétního zaměstnavatele a roli, takže nemůžete jednoduše změnit práci. Pokud změníte zaměstnavatele, musí váš nový zaměstnavatel před vaším nástupem požádat o nové pracovní povolení. Pokud máte dočasné povolení k pobytu a práci, musíte to oznámit úřadům a nechat si povolení změnit. Během jakékoli změny zaměstnání si vždy zachovejte legální status.
Y-Axis poskytuje komplexní podporu pro váš kariérní plán v Polsku: profesionální psaní životopisů dle evropských standardů, pomoc s hledáním práce a sponzorujících zaměstnavatelů, příprava na pohovor, kompletní pomoc s dokumentací a odborné poradenství pro vaši žádost o pracovní povolení a národní vízum (typ D). Poradci Y-Axis s desítkami let zkušeností v oblasti kariéry v zahraničí vás provedou každým krokem, od vaší první žádosti až po příjezd do Polska.
Tagy:
Pracovní místa pro sponzorování víz v Polsku v roce 2026
Sponzorství pracovních víz do Polska pro Indy
pracovní povolení v Polsku
Žádané pracovní pozice v Polsku s vízem pro podporu
Pracovní místa sponzorovaná zaměstnavatelem v Polsku
Pracovní místa pro zahraniční pracovníky v Polsku
Pracovní vízum do Polska pro kvalifikované osoby
Sdílet
Získejte to na svém mobilu
Získejte upozornění na novinky
Kontakt osy Y